隨著鄭州跨境電商綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的不斷深化，以及“空中絲綢之路”影響力的持續(xù)擴(kuò)大，本地跨境電商企業(yè)加速布局全球市場(chǎng)，海外倉(cāng)作為連接國(guó)內(nèi)生產(chǎn)與海外消費(fèi)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，其運(yùn)營(yíng)管理需求日益激增。在此背景下，鄭州海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)崗人才供不應(yīng)求，成為職場(chǎng)中的“香餑餑”，不少企業(yè)通過獵頭公司尋求優(yōu)質(zhì)人才，玨佳獵頭公司這類深耕本地招聘領(lǐng)域的機(jī)構(gòu)，也迎來了相關(guān)崗位的招聘服務(wù)熱潮。

政策與市場(chǎng)雙驅(qū)動(dòng)，海外倉(cāng)布局成企業(yè)剛需

近年來，國(guó)家持續(xù)出臺(tái)政策支持跨境電商與海外倉(cāng)發(fā)展，鄭州作為中部地區(qū)跨境電商核心樞紐，更是享受到了通關(guān)便利、稅收優(yōu)惠等多重政策紅利。數(shù)據(jù)顯示，2024年鄭州跨境電商進(jìn)出口額同比增長(zhǎng)超30%，越來越多的本地制造企業(yè)、電商賣家開始從“賣全球”向“全球賣”轉(zhuǎn)型，海外倉(cāng)的重要性愈發(fā)凸顯。

“以前我們主要做國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，現(xiàn)在海外訂單占比已經(jīng)超過40%，在歐美設(shè)立的海外倉(cāng)急需專業(yè)運(yùn)營(yíng)人員打理。”鄭州某跨境電商企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)直接關(guān)系到訂單處理效率、客戶滿意度和庫(kù)存周轉(zhuǎn)，是企業(yè)拓展海外市場(chǎng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。據(jù)玨佳獵頭公司招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，2025年上半年，鄭州地區(qū)海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)崗的招聘需求同比增長(zhǎng)58%，其中具備多平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、熟悉海外物流規(guī)則的資深人才缺口最大。

崗位要求全面，復(fù)合型人才成企業(yè)首選

鄭州海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)崗并非簡(jiǎn)單的“倉(cāng)庫(kù)管理”，而是集物流調(diào)度、庫(kù)存管控、客戶服務(wù)、數(shù)據(jù)分析于一體的復(fù)合型崗位。企業(yè)招聘時(shí)，不僅要求候選人熟悉亞馬遜、阿里國(guó)際站等跨境平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則，還要具備海外物流清關(guān)知識(shí)、多語(yǔ)言溝通能力以及數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)、提升訂單處理效率降低運(yùn)營(yíng)成本。

某專注于家居用品出口的鄭州企業(yè)，曾通過傳統(tǒng)招聘渠道尋找海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)主管，歷時(shí)3個(gè)月仍未找到合適人選。最終，該企業(yè)委托玨佳獵頭公司提供服務(wù)，獵頭團(tuán)隊(duì)?wèi){借豐富的人才儲(chǔ)備和精準(zhǔn)的匹配能力，僅用2周就為其推薦了3位符合要求的候選人，目前已成功入職并推動(dòng)海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)效率提升20%。

獵頭公司服務(wù)凸顯價(jià)值，助力企業(yè)破解招聘難題

海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)崗的招聘難點(diǎn)主要在于“專業(yè)性強(qiáng)”和“人才稀缺”，傳統(tǒng)招聘渠道難以精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)人才。而專業(yè)獵頭公司憑借深耕細(xì)分領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)，不僅擁有豐富的被動(dòng)人才資源，還能通過專業(yè)的評(píng)估體系為企業(yè)篩選出真正符合崗位需求的人才，有效縮短招聘周期、降低招聘成本。

玨佳獵頭公司作為鄭州本地知名的獵頭機(jī)構(gòu)，近年來重點(diǎn)布局跨境電商、物流等新興領(lǐng)域，組建了專業(yè)的海外倉(cāng)人才招聘團(tuán)隊(duì)。通過建立人才數(shù)據(jù)庫(kù)、搭建行業(yè)交流平臺(tái)等方式，積累了大量具備海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)質(zhì)人才資源，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供從人才尋訪、面試評(píng)估到入職跟進(jìn)的全流程獵頭公司服務(wù)。

行業(yè)前景廣闊，人才需求持續(xù)升溫

隨著鄭州跨境電商產(chǎn)業(yè)的持續(xù)升級(jí)，海外倉(cāng)將向智能化、一體化方向發(fā)展，未來對(duì)海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)人才的需求不僅會(huì)持續(xù)增長(zhǎng)，對(duì)人才的專業(yè)要求也會(huì)不斷提高。具備跨境電商全鏈路運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、熟悉智能倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)操作、掌握海外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的復(fù)合型人才，將成為企業(yè)爭(zhēng)奪的核心資源。

對(duì)于求職者而言，海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)崗的薪資待遇也十分可觀，目前鄭州地區(qū)該崗位的平均月薪在8000-15000元，資深運(yùn)營(yíng)主管薪資可達(dá)20000元以上。同時(shí)，隨著行業(yè)發(fā)展，崗位晉升路徑清晰，職業(yè)發(fā)展前景廣闊。

在鄭州跨境電商產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的背景下，海外倉(cāng)運(yùn)營(yíng)崗需求走俏已成必然趨勢(shì)。對(duì)于企業(yè)而言，選擇專業(yè)的獵頭公司服務(wù)是破解人才招聘難題的有效途徑；對(duì)于求職者而言，把握行業(yè)發(fā)展機(jī)遇、提升專業(yè)能力，將迎來更好的職業(yè)發(fā)展。玨佳獵頭公司也將持續(xù)深耕跨境電商領(lǐng)域，為企業(yè)和人才搭建高效的對(duì)接橋梁，助力鄭州跨境電商產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。